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Este material foi elaborado para auxiliar empresas a aplicar advertências disciplinares de forma correta e formal, garantindo segurança jurídica e reduzindo riscos de passivos trabalhistas.

Modelos Incluídos
 
1. Advertência por Desídia no Desempenho das Funções
Utilizado quando o colaborador apresenta repetidamente faltas leves, atrasos ou negligência nas atividades.
 
2. Advertência por Negociação Habitual sem Permissão da Empresa
Aplicável quando o empregado realiza negócios por conta própria ou de terceiros sem autorização, em concorrência com a empresa.
 
3. Advertência por Mau Procedimento
Abrange condutas inadequadas no ambiente de trabalho que comprometam a ordem, disciplina ou imagem da empresa.
 
4. Advertência por Embriaguez em Serviço
Destinada a situações em que o colaborador se apresenta embriagado durante o expediente ou sob efeito de substâncias que comprometam suas funções.
 
5. Advertência por Ato de Improbidade
Usada em casos de desonestidade, fraude, apropriação indevida ou qualquer conduta que atente contra o patrimônio da empresa.

Pacote de Modelos de Advertência

R$ 119,00 Preço normal
R$ 99,00Preço promocional

  • Modelos incluídos no pacote

    • Advertência Verbal (registrada por escrito para controle interno).

    • Advertência Escrita por Faltas Injustificadas.

    • Advertência Escrita por Atrasos Reiterados.

    • Advertência Escrita por Descumprimento de Normas Internas.

    • Advertência Escrita por Mau Comportamento ou Indisciplina.

    Cada modelo traz campos editáveis para preenchimento (nome do colaborador, data, motivo da advertência, assinaturas).

    Este material é de caráter geral e não substitui a análise individualizada de casos específicos. Para situações mais complexas, consulte um advogado.

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